Tên nghiên cứu sinh: Huỳnh Minh Chín
Ngành: Y tế công cộng
Mã số: 9720701
Cơ sở đào tạo: Trường Đại học Y Dược Cần Thơ
Ngày bảo vệ: 08h00 ngày 16 tháng 9 năm 2025
Cán bộ hướng dẫn: PGS.TS. Nguyễn Minh Phương, Trường Đại học Y Dược Cần Thơ
Những đóng góp mới của luận án
Nghiên cứu 587 nhân viên y tế khu, ấp tại 587 khu phố, ấp của tỉnh Bình Dương, tác giả đánh giá được thực trạng nguồn lực của y tế khu, ấp. Trong đó, về nguồn nhân lực trong thời gian 5 năm từ năm 2016 đến năm 2021. Mỗi khu phố, ấp đều có một nhân viên y tế, số nhân viên y tế nghỉ việc hàng năm đều được tuyển mới kịp thời. Trung bình mỗi nhân viên y tế quản lý 4.754 người dân. Tỷ lệ ngân sách chi cho nhân viên y tế khu, ấp tăng đều hàng năm từ 0,35% năm 2016 đến 0,51% vào năm 2021. Phương tiện, trang bị đặc biệt là túi y tế khu, ấp cũng được xác định rõ trong nghiên cứu. Nghiên cứu cũng xác định được mức độ hoàn thành nhiệm vụ của nhân viên y tế khu, ấp với 4 nhóm nhiệm vụ chính là: truyền thông giáo dục sức khỏe; chăm sóc sức khỏe bà mẹ trẻ em và kế hoạch hóa gia đình; công tác sơ cứu ban đầu, chăm sóc bệnh thông thường và hoàn thành sổ sách báo cáo. Từ mức độ hoàn thành 4 nhóm nhiệm vụ tác giả đã đưa ra được đánh giá chung là hoàn thành tốt 67%, hoàn thành 21,3% và không hoàn thành 11,7%.
Nghiên cứu cũng thực hiện đánh giá được hiệu quả can thiệp về mức độ hoàn thành nhiệm vụ của nhân viên y tế khu, ấp trên 4 nhóm nhiệm vụ chủ yếu và cho kết quả sau can thiệp mức độ hoàn thành tốt nhiệm vụ tăng từ 67% lên 79,9%, không hoàn thành nhiệm vụ từ 11,7% giảm còn 3,9%. Đây là kết quả và là những đóng góp đánh khích lệ trong việc quản lý, đào tạo bồi dưỡng và sử dụng nguồn nhân lực y tế khu, ấp phục vụ cho chăm sóc sức khỏe ban đầu ở các thôn, bản, ấp, khóm, tổ dân phố, khu phố, ... ngày càng tốt hơn.
New conclusions of the thesis
Studying 587 medical staff in 587 residential areas and hamlets of Binh Duong province, the author assessed the current status of medical resources in the residential areas and hamlets. In particular, in terms of human resources in the 5-year period from 2016 to 2021. Each residential area and hamlet has a medical staff, and the number of medical staff who quit their jobs every year is promptly recruited. On average, each medical staff manages 4,754 people. The budget ratio for medical staff in residential areas and hamlets increases steadily every year from 0.35% in 2016 to 0.51% in 2021. Means and equipment, especially medical kits for the ward and hamlet, were also clearly identified in the study. The study also determined the level of task completion of the ward and hamlet medical staff with 4 main task groups: health education communication; maternal and child health care and family planning; primary first aid, common illness care and completion of reporting books. From the level of completion of the 4 task groups, the author gave a general assessment of 67% good completion, 21.3% completion and 11.7% incomplete.
The study also evaluated the effectiveness of the intervention on the level of task completion of district and hamlet health workers on 4 main groups of tasks and showed that after the intervention, the level of task completion increased from 67% to 79.9%, and the level of task completion decreased from 11.7% to 3.9%. These are encouraging results and contributions in the management, training and use of district and hamlet health human resources to serve primary health care in villages, hamlets, residential groups, neighborhoods, etc. to be increasingly better.
Toàn văn luận án:
https://drive.google.com/file/d/1nKPxrlC8rZpWST3chkL2AYqupqrXjtld/view?usp=drive_link
Tóm tắt luận án tiếng Việt:
https://drive.google.com/file/d/1Akjb6FxJUMiB7_d90lf28qTCFcOm2fiA/view?usp=drive_link
Tóm tắt luận án tiếng Anh:
https://drive.google.com/file/d/1jfBa9gTETqbjgN9ZbgzTHoC_gqsnA9Za/view?usp=drive_link
